CMA，即美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師，在國(guó)際管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域有著極高的含金量和認(rèn)可度。對(duì)于國(guó)內(nèi)考生來(lái)說(shuō)，一直都糾結(jié)于要不要考CMA證書，那么CMA在國(guó)內(nèi)發(fā)展前景如何?值不值得考?

       CMA發(fā)展前景怎么樣?

　　面對(duì)人工智能的崛起，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)被淘汰，而精于理財(cái)、善于管理和決策的管理會(huì)計(jì)人才，將成為財(cái)會(huì)行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)。管理會(huì)計(jì)可以做好企業(yè)經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)期規(guī)劃的前景預(yù)測(cè)，通過(guò)建立相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)體系，落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制從而控制經(jīng)營(yíng)全過(guò)程。還可以幫組企業(yè)做好資金籌集工作，加強(qiáng)現(xiàn)金流量管理。建立核算議價(jià)體系，加大獎(jiǎng)懲力度，真正的參與到企業(yè)經(jīng)濟(jì)決策中。

　　這樣的工作職能是人工智能無(wú)法淘汰的，不少財(cái)會(huì)人員都已經(jīng)意識(shí)到管理會(huì)計(jì)是未來(lái)的財(cái)會(huì)行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)。他們都是想要通過(guò)學(xué)習(xí)CMA證書，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)管理會(huì)計(jì)的整個(gè)知識(shí)框架體系，獲取管理會(huì)計(jì)的職能。運(yùn)用學(xué)習(xí)到的管理會(huì)計(jì)理論知識(shí)，和實(shí)際的工作相結(jié)合起來(lái)。當(dāng)然CMA證書對(duì)于財(cái)務(wù)人來(lái)說(shuō)不僅僅是工作技能上的提升，還可以為財(cái)務(wù)人的行業(yè)發(fā)展帶來(lái)新的高度。

　　CMA證書考下來(lái)有哪些優(yōu)勢(shì)?

　　優(yōu)勢(shì)一、國(guó)內(nèi)外雙重認(rèn)可

　　CMA是全球知名管理會(huì)計(jì)認(rèn)證，也是我國(guó)政府正式引進(jìn)的管理會(huì)計(jì)認(rèn)證，能在全球180個(gè)國(guó)家通用。CMA不僅受到了各行各業(yè)雇主的認(rèn)可，還成為了CFO們備受推崇的財(cái)務(wù)認(rèn)證。

　　優(yōu)勢(shì)二、含金量高、實(shí)用性強(qiáng)

　　CMA是國(guó)際知名財(cái)務(wù)認(rèn)證，與CFA、AICPA合稱全球財(cái)經(jīng)領(lǐng)域三大黃金認(rèn)證，也是我國(guó)政府部門正式引進(jìn)的管理會(huì)計(jì)認(rèn)證。2009年CMA被我國(guó)政府作為引智工程引入中國(guó)，剛登陸國(guó)內(nèi)就被財(cái)政部、國(guó)資委、商務(wù)部等16大報(bào)名列為國(guó)家重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃，商務(wù)部層連續(xù)4年下發(fā)紅頭文件要求下屬單位開展CMA學(xué)習(xí)，財(cái)務(wù)主管部門財(cái)政部更是將CMA從理論高度實(shí)現(xiàn)了到實(shí)踐落地的過(guò)度。中國(guó)電信、中國(guó)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、浪潮、平安集團(tuán)、兵裝、用友、威高、IBM、西安楊森等一千多家大型都將CMA認(rèn)證視為財(cái)務(wù)從業(yè)者晉升的最佳標(biāo)準(zhǔn)。

　　優(yōu)勢(shì)三、高薪資

　　CMA的薪資水平根據(jù)IMA調(diào)查顯示為15.5萬(wàn)美元，其每年的漲幅空間為5%-15%。這樣的高薪資從側(cè)面說(shuō)明了CMA的含金量和未來(lái)的發(fā)展空間。