要想成為一名優(yōu)秀的管理會(huì)計(jì)師，必須至少具備以下能力，如參與戰(zhàn)略制定的理論能力；研究經(jīng)營(yíng)規(guī)律的思維能力；解決問(wèn)題的創(chuàng)新能力；影響他人的溝通能力。具體說(shuō)來(lái)，管理會(huì)計(jì)師之所以必須參與企業(yè)的戰(zhàn)略制定過(guò)程，是因?yàn)槠髽I(yè)戰(zhàn)略最終要“落地”，戰(zhàn)略目標(biāo)要轉(zhuǎn)換成企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)預(yù)算，而編制財(cái)務(wù)預(yù)算是管理會(huì)計(jì)師的核心工作之一。為了能夠在戰(zhàn)略制定過(guò)程中發(fā)揮作用，管理會(huì)計(jì)師就必須具備深度且廣度的知識(shí)體系。具有深度的知識(shí)是指管理會(huì)計(jì)的知識(shí)體系，包括成本管理、預(yù)算編制、績(jī)效管理、財(cái)務(wù)決策和公司理財(cái)?shù)?；而在廣度方面，管理會(huì)計(jì)師需要掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)乃至信息技術(shù)等相關(guān)知識(shí)。