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題目
【單選題】

簡單會計分錄是

A: 一借一貸的會計分錄

B: 一借多貸的會計分錄

C: 一貸多借的會計分錄取

D: 多借多貸的會計分錄

答案解析

答案選 A

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相關(guān)題目
1、下列會計分錄中，屬于簡單會計分錄的是(    )。 2、下列會計分錄中，屬于簡單會計分錄的是( )。 3、關(guān)于會計分錄，下列各觀點中正確的有（　?。?。 4、某公司過去的員工甄選工作比較簡單，一般是人力資源部門先篩選簡歷，重點看簡歷是否符合公司的任職資格要求，然后再將條件最好的幾個人推薦給用人部門進行簡單的筆試和面試。最近幾年，公司發(fā)現(xiàn)這種過于簡單的員工甄選方法存在很多問題∶一是陸續(xù)出現(xiàn)了一些管理人員違規(guī)侵占公司利益的問題。經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，公司錄用的跳槽過來的個別人員在上一家公司工作時就存在類似問題，因為被發(fā)現(xiàn)，才不得不選擇跳槽。二是公司采用的甄選測試方法缺乏有效性，一些測試得分較高的人被錄用后，實際工作績效卻不如一些分?jǐn)?shù)低的人。三是由于面試考官沒有接受過系統(tǒng)培訓(xùn)，面試方法不夠科學(xué)。四是公司在招錄管理人員時，只進行簡單的筆試和面試，甄選方法過于單一，效果欠佳。為此，公司人力資源部門準(zhǔn)備系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握員工甄選工作的基本原理和相關(guān)規(guī)范，并不此基礎(chǔ)上改進公司員工甄選系統(tǒng)，包括引進評價中心技術(shù)、改善面試效果等。根據(jù)以上材料，回答下列問題：為了解決案例中"甄選方法過于單一"的問題，該公司準(zhǔn)備采用評價中心技術(shù)。下列造中，關(guān)于評價中心技術(shù)的說法，正確的是（ ） 5、某公司過去的員工甄選工作比較簡單，一般是人力資源部門先篩選簡歷，重點看簡歷是否符合公司的任職資格要求，然后再將條件最好的幾個人推薦給用人部門進行簡單的筆試和面試。最近幾年，公司發(fā)現(xiàn)這種過于簡單的員工甄選方法存在很多問題∶一是陸續(xù)出現(xiàn)了一些管理人員違規(guī)侵占公司利益的問題。經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，公司錄用的跳槽過來的個別人員在上一家公司工作時就存在類似問題，因為被發(fā)現(xiàn)，才不得不選擇跳槽。二是公司采用的甄選測試方法缺乏有效性，一些測試得分較高的人被錄用后，實際工作績效卻不如一些分?jǐn)?shù)低的人。三是由于面試考官沒有接受過系統(tǒng)培訓(xùn)，面試方法不夠科學(xué)。四是公司在招錄管理人員時，只進行簡單的筆試和面試，甄選方法過于單一，效果欠佳。為此，公司人力資源部門準(zhǔn)備系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握員工甄選工作的基本原理和相關(guān)規(guī)范，并不此基礎(chǔ)上改進公司員工甄選系統(tǒng)，包括引進評價中心技術(shù)、改善面試效果等。根據(jù)以上資料，回答下列問題：為了解決案例中"甄選方法過于單一"的問題，該公司準(zhǔn)備采用評價中心技術(shù)。下列造中，關(guān)于評價中心技術(shù)的說法，正確的是（） 6、【第2題】2021年年初，甲股份有限公司（以下簡稱甲公司）所有者權(quán)益總額為6000萬元，其中股本為1000萬元，資本公積為2600萬元，盈余公積為1400萬元，未分配利潤為1000萬元，甲公司適用的所得稅稅率為25%。2021年甲公司發(fā)生如下事項：（1）1月13日，甲公司委托證券公司發(fā)行股票1000萬股，每股面值1元，每股發(fā)行價格6元，向證券公司支付傭金500萬元。（2）3月5日，經(jīng)股東大會批準(zhǔn)，支付700萬銀行存款回購本公司股票，用以注銷100萬股。（3）6月31日，收到投資者投入資本500萬，以銀行存款方式支付。（4）7月20日，現(xiàn)金清查發(fā)現(xiàn)短缺1000元，無法查明原因。（5）2021年度，甲公司經(jīng)營虧損200萬。要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列問題。（答案中金額單位用萬元表示）3.根據(jù)資料（4），下列會計分錄正確的是（）。 7、【資料2】2021年年初，甲股份有限公司（以下簡稱甲公司）所有者權(quán)益總額為6 000萬元，其中股本為1000萬元，資本公積為2600萬元，盈余公積為1400萬元，未分配利潤為1000萬元，甲公司適用的所得稅稅率為25%。2021年甲公司發(fā)生如下事項： （1）1月13日，甲公司委托證券公司發(fā)行股票1000萬股，每股面值1元，每股發(fā)行價格6元，向證券公司支付傭金500萬元。 （2）3月5日，經(jīng)股東大會批準(zhǔn)，支付700萬銀行存款回購本公司股票，用以注銷100萬股。 （3）6月31日，收到投資者投入資本500萬，以銀行存款方式支付。 （4）7月20日，現(xiàn)金清查發(fā)現(xiàn)短缺1000元，無法查明原因。 （5）2021年度，甲公司經(jīng)營虧損200萬。 要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列問題。（答案中金額單位用萬元表示） 3.根據(jù)資料（4），下列會計分錄正確的是（   ）。 8、下列有關(guān)審計工作底稿格式、要素和范圍的表述中，不正確的是（?。?。 9、為應(yīng)對管理層利用存貨數(shù)量實施舞弊的風(fēng)險，注冊會計師擬結(jié)合存貨監(jiān)盤程序采取的下列應(yīng)對措施中，效果最佳的是（    ）。 10、（三）某棉紡企業(yè)為增值稅一般納稅人，使用的增值稅稅率為17%，2012年3月1日，“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為516 000元（全部為工資），該企業(yè)2012年3月份發(fā)生的有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下：     （1）1日，企業(yè)租入房屋4套供管理人員免費使用，月租金共計12 000元，每月末支付租金，企業(yè)于當(dāng)月31日以銀行存款支付本月租金12 000元。     （2）5日，從月初應(yīng)付職工薪酬中扣除企業(yè)代扣由職工承擔(dān)的個人所得稅8 900元（尚未繳納），為職工代墊的家庭醫(yī)藥費5 000元，通過銀行轉(zhuǎn)賬實際發(fā)放工資502 100元。     （3）24日，企業(yè)以其生產(chǎn)的毛巾被作為福利發(fā)放給直接從事生產(chǎn)活動的職工，該批毛巾被市場售價總額為45 000元（不含價格），成本總額為30 000元。     （4）31日，本月各部門工資計算結(jié)果如下表：     2012年3月份部門工資計算簡表 部門 車間生產(chǎn)部門 車間管理部門 行政管理部門 銷售部門 施工部門 合計 金額 258 000 29 700 63 400 74 100 59 800 485 000     假定該企業(yè)社會保險費的計提比例為工資總額的20%。住房公積薪金的計提比例為工資總額的15%。     要求：     根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。（答案中的金額單位用元表示） 1.根據(jù)資料（1），下列各項中，該企業(yè)會計處理正確的是（     ）。