FRM是金融風(fēng)險(xiǎn)管理師，考試的內(nèi)容主要還是針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的，國(guó)際類(lèi)的證書(shū)考試，是慢慢從國(guó)外發(fā)展進(jìn)來(lái)的，隨著我國(guó)的步伐慢慢跟上國(guó)際，國(guó)內(nèi)的金融公司也出現(xiàn)了人才缺口，金融風(fēng)險(xiǎn)管理師的需求也在逐年增加，我們接下來(lái)看看2020年FRM的發(fā)展前景好嗎？考下FRM能找到工作嗎？一起來(lái)看看吧。

2020年FRM的發(fā)展前景怎么樣？

1、經(jīng)濟(jì)全球化，中國(guó)已經(jīng)逐漸跟上了國(guó)際的步伐

在這時(shí)候，金融業(yè)務(wù)可不是相對(duì)簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)了，和以前相比的話，以前的業(yè)務(wù)就是一輛單車(chē)，一個(gè)人就可以騎得動(dòng)，還可以轉(zhuǎn)圈圈，但是現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)頻繁，業(yè)務(wù)量大了，客戶要求高了，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)復(fù)雜了，可能就要換一艘船了，如果沒(méi)有一名風(fēng)險(xiǎn)管理控制的掌舵手，那么翻船的可能性就會(huì)大很多，這時(shí)候就需要有風(fēng)險(xiǎn)管理師來(lái)把控方向，如果風(fēng)險(xiǎn)管理水平跟不上經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展，那可能就翻船了。

2、發(fā)展業(yè)務(wù)壯大，風(fēng)險(xiǎn)管理必不可少

公司要跨大規(guī)模，發(fā)展其他類(lèi)型的業(yè)務(wù)的時(shí)候，特別是業(yè)務(wù)比較復(fù)雜的時(shí)候，就需要有專(zhuān)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理師來(lái)控制風(fēng)險(xiǎn)了，公司發(fā)展得越快越好，就越需要這樣的人才，還會(huì)適當(dāng)提高風(fēng)險(xiǎn)管理師的薪資待遇。

3、專(zhuān)業(yè)人才缺口大

其實(shí)也因?yàn)橹皣?guó)內(nèi)的發(fā)展比較緩慢，很多人都不知道有這樣的人才存在，也不知道很多大公司是需要這樣的人才的，所以導(dǎo)致高級(jí)專(zhuān)業(yè)人才的缺口特別大，如果還有幾年的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)蔷透鼡屖至?，?duì)于高校的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)也是一個(gè)進(jìn)入金融行業(yè)的機(jī)會(huì)，要好好把握，但是，現(xiàn)在的金融市場(chǎng)已經(jīng)和傳統(tǒng)的有一些變化，不是僅僅靠熬著資歷就能升職加薪，加上現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)的加入，還是有很多金融公司需要一些復(fù)合型的人才，如果在金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)過(guò)硬的條件下還能夠有一些IT技術(shù)加持，那可就更搶手了。