個人社保費是否需要計提是會計工作中的常見問題，也是會計實務(wù)操作中必須掌握的內(nèi)容。社保也就是社會保險的簡稱，很多公司都會員工提供購買社保的福利。本文就針對個人社保費是否需要計提做一個相關(guān)介紹，來跟隨會計網(wǎng)一同了解下吧!

　　個人社保費要不要計提?

　　答：個人社保費是不需要計提的。

　　社保費個人部分不用計提，可以直接列支。相關(guān)會計分錄如下：

　　借：管理費用——工資及勞動保險(如果有個人代扣代繳，同時借：其他應(yīng)專收款——代扣社保金)

　　貸：銀行存款

　　但按制度工資要求預(yù)提：

　　借：管理費用——工資

　　貸：應(yīng)付工資

　　開工資時扣回：

　　借：應(yīng)付工資

　　借：其他應(yīng)收款——代扣社保金

　　貸：現(xiàn)金

　　扣社保費的會計分錄怎么做?

　　繳納社保費時，會計分錄如下：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——社會保險費(單位部分)

　　其他應(yīng)收(付)款——社會保險費(個人部分)

　　貸：銀行存款

　　計提時，會計分錄如下：

　　借：管理費用——社會保險費(單位部分)

　　貸：應(yīng)付職工薪酬——社會保險費(單位部分)

　　發(fā)放工資時，會計分錄如下：

　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資(應(yīng)發(fā)數(shù))

　　貸：其他應(yīng)收(付)款——社會保險費(個人部分)

　　庫存現(xiàn)金(實發(fā)數(shù))

　　社會保險怎么繳納?

　　答：如果是有單位的，則由單位負(fù)責(zé)參保，個人部分由單位代扣代繳，單位繳納單位部分。如果沒有單位的，則由自己繳納社保。

　　以單位職工身份繳納社保比例具體如下：

　　1、養(yǎng)老保險費：單位繳納20% ，個人繳納8% 。

　　2、生育保險費：由單位繳納，個人不繳納。

　　3、醫(yī)療保險費：單位繳納8% ，個人繳納2% 。

　　4、工傷保險費：單位繳納，個人不繳納。

　　5、失業(yè)保險費：單位繳納2% ，個人繳納1% 。

　　社保和五險一金有什么區(qū)別?

　　社保和五險一金的區(qū)別具體如下：

　　1、社保和五險一金的概念不同

　　社保實則是社會保險的簡稱，具體指的是養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險和工傷保險五個險種。

　　五險一金指的是養(yǎng)老保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險和住房公積金。

　　2、社保和五險一金的范圍是不同的

　　社保就包括了養(yǎng)老保險等五個險種，但是五險一金還包括了住房公積金。也就是五險一金里面已經(jīng)包含了社保。

　　綜上所述，社保和五險一金最明顯的區(qū)別就是五險一金相比社保多了個住房公積金。

　　幫別人代繳社保的賬務(wù)處理

　　以上就是關(guān)于個人社保費要不要計提的全部介紹，希望對大家有所幫助。會計網(wǎng)后續(xù)也會更新更多有關(guān)個人社保費的內(nèi)容，請大家持續(xù)關(guān)注!