在會計行業(yè)，由于缺乏經(jīng)驗，進公司前兩年的工資不是很高，但經(jīng)過時間的積累，會計實務(wù)基本上是熟練的。那么應(yīng)該如何委婉地向老板提出加薪要求？

　　會計人員的加薪技巧

　　1、找到合適的時間

　　作為一個財務(wù)部門，需要對公司的利潤和虧損有最好的了解。當提出加薪時，需要找到合適的時間。最好填寫季報、年報、階段性工作，或?qū)咀龀鐾怀鲐暙I，可向經(jīng)理申請加薪。

　　2、關(guān)注一切，而不僅僅是個人

　　大公司財務(wù)部門的分工更加明確，人數(shù)將在3-5人之間。當和老板提出加薪時，很難得到批準。如果只給一個人加薪，那么其他人呢？老板肯定會考慮這些問題，所以當我們申請加薪時，應(yīng)該強調(diào)整個財務(wù)部門。

　　3、談?wù)摽冃Ш凸ぷ髁?，而不是直接談?wù)摻疱X

　　如果在這家公司工作了很長一段時間，對公司的貢獻和結(jié)果對每個人來說都是顯而易見的，記住不要直接談?wù)摻疱X，而是要和老板談?wù)摽冃?、工作量或自己的一些工作計劃、要做什么項目、如何安排、，或者對財?wù)部門有什么建議。不要向老板抱怨低薪帶來的艱苦生活，也不要嘮叨這是多么不容易，并乞求老板加薪。如果沒有加薪，在老板心目中的地位就會降低。

　　會計人加薪的必備能力

　　1、擁有中級會計師、稅務(wù)師、注冊會計師證書。

　　2、制度流程編制與執(zhí)行能力

　　3、財務(wù)核算能力

　　4、稅務(wù)籌劃能力

　　5、預(yù)算管理能力

　　6、財務(wù)分析能力

　　7、資金管理能力

　　8、溝通協(xié)調(diào)能力

　　9、團隊建設(shè)能力