2023年國際薪稅師報(bào)名流程具體如下：

　　1、學(xué)員確認(rèn)報(bào)名。在確認(rèn)報(bào)考時(shí)間和考點(diǎn)后，正式進(jìn)入報(bào)考流程。

　　2、進(jìn)入報(bào)考環(huán)節(jié)。閱讀并同意報(bào)考須知，并確認(rèn)提交。

　　3、生成報(bào)名表流程。一定要確認(rèn)自己的報(bào)名信息沒有錯(cuò)誤，再上傳身份證正反復(fù)印件。按照流程，打印簽字報(bào)名表，再上傳。需注意，上傳的報(bào)名表為圖片樣式。

　　4、確認(rèn)報(bào)名表信息。

　　5、生成準(zhǔn)考證號。報(bào)考信息通過審核后，學(xué)員個(gè)人中心將自動會生成準(zhǔn)考證號。一般來說，考前3天會有短信提示，根據(jù)短信內(nèi)的鏈接打印準(zhǔn)考證，如果沒有收到短信，要及時(shí)聯(lián)系報(bào)名機(jī)構(gòu)！

　　注意：國際薪稅師考培一體，報(bào)名人員通過國際薪稅師協(xié)會指定的官方合作機(jī)構(gòu)進(jìn)行報(bào)名，全國地區(qū)的合作機(jī)構(gòu)，高頓教育就是其中之一，分校遍布各個(gè)城市。同學(xué)們可以在高頓國際薪稅師首頁https://www.gaodun.com/xss/查詢最新發(fā)布的考試公告，進(jìn)行在線報(bào)名。

2023年7月國際薪稅師考試報(bào)名時(shí)間

　　2023年7月國際薪稅師考試報(bào)名開始時(shí)間為2023年03月09日，截止時(shí)間為2023年6月14日17:00前。目前還可進(jìn)行報(bào)名。

國際薪稅師的適用對象

　　不同級別國際薪稅師的適用對象如下：

　　三級（初級）國際薪稅師：人力資源專員、薪酬福利專員、財(cái)務(wù)專員、稅務(wù)專員、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及（稅務(wù)師、會計(jì)師、律師）事務(wù)所專員、院校相關(guān)專業(yè)學(xué)生等。

　　二級（中級）國際薪稅師：人力資源經(jīng)理、薪酬福利經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及（稅務(wù)師、會計(jì)師、律師）事務(wù)所項(xiàng)目經(jīng)理等。

　　一級（高級）國際薪稅師：企業(yè)高級管理人員，人力資源總監(jiān)、薪酬福利總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)高級管理人員，（稅務(wù)師、會計(jì)師、律師）事務(wù)所合伙人等。

國際薪稅師的報(bào)名條件

　　三級（初級）國際薪稅師：財(cái)經(jīng)類院校學(xué)生及薪稅服務(wù)專員等。

　　二級（中級）國際薪稅師要求以下條件擇一滿足即可：

　　取得ATHE國際薪稅師能力水平評價(jià)證書三級（初級）、IFA國際薪稅師能力水平評價(jià)證書三級（初級）、中國商業(yè)聯(lián)合會薪稅師能力水平評價(jià)證書三級（初級）、薪酬管理職業(yè)技能（初級）證書、薪稅師職業(yè)技能（四級/三級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格（四級/三級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能（四級/三級）證書、初級會計(jì)師職稱證書、初級經(jīng)濟(jì)師職稱等證書之一，且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿2年；或系企事業(yè)單位相關(guān)崗位經(jīng)理及以上職位，擁有本科及以上學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿1年或擁有專科學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿3年。

　　一級（高級）國際薪稅師要求以下條件擇一滿足即可：

　　取得ATHE國際薪稅師能力水平評價(jià)證書二級（中級）、IFA國際薪稅師能力水平評價(jià)證書二級（中級）、中國商業(yè)聯(lián)合會薪稅師能力水平評價(jià)證書二級（中級）、薪酬管理職業(yè)技能（中級）證書、薪稅師職業(yè)技能（二級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格（二級）證書、企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能（二級）證書、中級會計(jì)師職稱證書、中級經(jīng)濟(jì)師職稱等證書之一，且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿3年；或系企事業(yè)單位相關(guān)崗位總監(jiān)及以上職位，擁有本科及以上學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿5年或擁有專科學(xué)歷且從事薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)工作滿7年。