現(xiàn)在已經(jīng)進入了疫情防控的關鍵期,很多在前線的醫(yī)護人員因過度勞累,免疫力低下,而不幸感染,這時候,該怎么辦呢?這算是工傷嗎?怎么算是工傷呢?怎么界定呢?大家一起來看看吧。
(一)做好工傷認定的工作
根據(jù)廣東省工傷保險條例第九條第一項得:對于參與新型冠狀病毒肺炎防控防疫工作因履行工作職責感染的新型冠狀病毒肺炎的,按照廣東省工傷保險條例規(guī)定認定為工傷。對于用人單位指派醫(yī)護人員前往湖北省一線做防控救治工作的的,因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的,應認定為工傷,用人單位對工傷認定的期限應該延長,并搭建綠色通道,對確定工傷人員資料的證明和資料采取快速辦理額辦法,向社保局網(wǎng)上提交。
(二)落實工傷保險和一線防疫醫(yī)護人員的補助問題
在疫情期,很多奮戰(zhàn)在一線的醫(yī)護人員是最辛苦的,這時候國家就考慮到了醫(yī)護人員在一線面臨的各種問題,國家衛(wèi)健委針對新型冠狀病毒肺炎的診療方案,納入工傷保險的支付范圍內(nèi),已參加工傷保險的,開通綠色通道,加快辦理;沒有參加工傷保險的,用人單位按照法定標準支付。按照疫情防控的要求,對工傷鑒定的期限做延長。還有對防治防疫人員的補助政策,對防控工作中直接接觸防控排查確診病例的,沒人每天300元,其他人員按臨時性工作補助每人每天200元。
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