已經(jīng)3月了，我們還處在疫情防控期，大家也看到了近期來國家給各個(gè)受到疫情影響的企業(yè)接連發(fā)布了一系列的稅收優(yōu)惠、社保減免等政策。今天我們就來講講2月員工的社保問題。

　　2月，是個(gè)特殊的時(shí)期。許多人從1月開始過春節(jié)的時(shí)候，都沒想到會(huì)在家待這么久。之前就給大家發(fā)過各種延遲復(fù)工的消息，雖說我們說過，按照人社部的關(guān)于工資發(fā)放的要求來說，在待崗期，員工不能提供正常勞動(dòng)的情況下，公司也要按照規(guī)定支付工資或發(fā)放生活費(fèi)。

　　然而，現(xiàn)實(shí)的情況大家也都能想象得到，不少企業(yè)違規(guī)操作，員工不工作就不給錢。對這類企業(yè)，小會(huì)那些“可以舉報(bào)”的話都說倦了。

　　那就有這么種情況，2月沒有工作，工資少或者沒有工資的話，個(gè)人的社保部分還要繳納，該怎么做賬?個(gè)稅又該怎么申報(bào)?

　　其實(shí)，員工工資為零，應(yīng)該分為以下兩種情況：

　　一、員工的應(yīng)發(fā)工資為零

　　某企業(yè)能享受國家社保減半征收的優(yōu)惠政策，銷售部員工小明2月延遲了復(fù)工，在能返崗的時(shí)候又搶不到車票只能請假，于是整個(gè)2月的工資剛好與請假扣款相抵消，他的應(yīng)發(fā)工資為零。小明本人還要繳納社保的情況下，會(huì)計(jì)做賬：

　　計(jì)提工資：

　　借：銷售費(fèi)用—小明

　　貸：應(yīng)付職工薪酬—工資

　　計(jì)提社保(企業(yè)部分的社保可以減免)：

　　借：管理費(fèi)用—社保(企業(yè)承擔(dān)部分)

　　管理費(fèi)用—公積金(企業(yè)承擔(dān)部分)

　　其他應(yīng)收款—社保(個(gè)人承擔(dān)部分)

　　其他應(yīng)收款—公積金(個(gè)人承擔(dān)部分)

　　貸：應(yīng)付職工薪酬—社保

　　應(yīng)付職工薪酬—公積金

　　借：管理費(fèi)用—社保(企業(yè)可減免的社保費(fèi)用)

　　貸：營業(yè)外收入(企業(yè)可減免的社保費(fèi)用)

　　借：營業(yè)外收入

　　貸：本年利潤

　　繳納社保：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—社保(實(shí)際繳納部分)

　　應(yīng)付職工薪酬—公積金

　　貸：銀行存款

　　發(fā)放工資：

　　借：應(yīng)付職工薪酬—工資

　　貸：銀行存款

　　注意：

　　(1)雖然政策規(guī)定社?？梢匝悠诶U納，但該計(jì)提還得計(jì)提;

　　(2)員工工資不足以繳納自己的社保時(shí)，企業(yè)可以選擇讓員工交款，也可以選擇從下月的工資里扣。如果是讓員工交款的話，對應(yīng)也要做一份收款的分錄;如果按照正常情況的分錄做，相關(guān)科目的數(shù)字為負(fù)(也可以將科目方向?qū)φ{(diào))，下月有工資的時(shí)候直接沖掉，發(fā)差額即可;

　　(3)關(guān)于減免的企業(yè)承擔(dān)的社保費(fèi)用，也可以直接在計(jì)提企業(yè)承擔(dān)部分社保的時(shí)候少計(jì)提，有些企業(yè)的做法是減免多少直接用紅字對沖金額……不同的方法做法不同，由企業(yè)會(huì)計(jì)判斷選擇哪種。

　　(4)上述分錄沒有反映個(gè)稅的繳納，涉及到個(gè)人征繳個(gè)人所得稅的稅收工作，以稅務(wù)機(jī)關(guān)的意見為準(zhǔn)，來做賬務(wù)處理。

　　個(gè)稅如何申報(bào)?

　　在自然人稅收管理系統(tǒng)扣繳客戶端的員工綜合所的申報(bào)處，【收入及減除填寫】下的“正常工資薪金所得”應(yīng)為“0”，【稅款計(jì)算】下的“累計(jì)收入”應(yīng)為上月為其申報(bào)的收入數(shù)(新入職的員工則此處填“0”)。

　　二、員工的實(shí)發(fā)工資為零

　　“員工工資為零”還有一種情況，就是應(yīng)發(fā)工資不為零，實(shí)發(fā)工資為零。比如小明本該在2月10號(hào)復(fù)工的，但他只買到了2月23日的車票，10號(hào)至21號(hào)不得不請假。所以他2月上班的工資是有，但是扣除個(gè)人社保后就沒有了。

　　計(jì)提和繳納工資、社保的分錄與上述分錄大致相似，只是在分錄后的金額上有出入。主要區(qū)別是在個(gè)稅的申報(bào)上。

　　在自然人稅收管理系統(tǒng)扣繳客戶端的員工綜合所的申報(bào)處，【收入及減除填寫】下的“正常工資薪金所得”應(yīng)為“當(dāng)月的應(yīng)發(fā)工資金額”，【稅款計(jì)算】下的“累計(jì)收入”應(yīng)為“上月為其申報(bào)的收入數(shù)+當(dāng)月的應(yīng)發(fā)工資金額”(新入職的員工則此處填“當(dāng)月的應(yīng)發(fā)工資金額”)。

　　最后說一下大家都關(guān)心的社保優(yōu)惠政策，無論是社保免征，還是減半征收，亦或是申請緩繳，都得滿足條件的。所以大家在享受政策前要弄清自己是哪個(gè)地區(qū)的企業(yè)、什么規(guī)模的企業(yè)、是否受到疫情影響出現(xiàn)經(jīng)營困難等等，如果在執(zhí)行操作的時(shí)候有不同意見的，以當(dāng)?shù)氐穆鋵?shí)政策為準(zhǔn)。